Ética
Somos una empresa global con un enfoque responsable a todos los niveles. El crecimiento cualitativo es una prioridad y un objetivo estratégico para nosotros.
El Grupo ES-KO fomenta una cultura empresarial que compite con integridad y respeto de la normativa comercial mundial, al tiempo que garantiza un entorno de trabajo seguro y saludable para todos los empleados.
Nuestro Código de Conducta sirve de brújula para navegar por los problemas habituales relacionados con el trabajo e ilustra cómo aplicar de forma coherente nuestros valores en nuestras prácticas diarias.
Principios éticos
Respetar. Cumplir con el detalle y el espíritu de todas las leyes y reglamentos aplicables que rigen el desarrollo de nuestra actividad. Transparencia. Realizar negocios con nuestros clientes y proveedores con honestidad e integridad y asegurarnos de que todas nuestras transacciones comerciales estén debidamente autorizadas y registradas y documentadas con precisión. Profesionalidad. Prestar el servicio acordado con el cliente de forma profesional y responsable. Integridad. Evitar todo conflicto de intereses, ya sea real o percibido. Dedicación. Actuar con cuidado y respeto por las personas y su seguridad, nuestras comunidades y el medio ambiente, y actuar con cuidado y respeto por nuestros clientes y las culturas en las que operamos. Confidencialidad. Proteger todos los bienes e información de la empresa y no utilizarlos en beneficio propio. Coherencia. Evitar incluso la apariencia de incorrección o mala conducta para garantizar la buena reputación de la empresa. Juego limpio. No pagar ni consentir nunca el pago de sobornos u otros pagos indebidos. Atención. Promover una cultura en la que la conducta ética sea reconocida, valorada y ejemplificada por todo el personal. Compromiso. Desarrollar un lugar de trabajo positivo y fomentar todas las conductas, comportamientos y actividades que puedan tener un impacto positivo en el medio ambiente.
Comprensión mutua y responsabilidades compartidas
En el Grupo ES-KO no sólo nos ocupamos de los negocios, sino también de la comunidad y del cuidado de las personas que nos rodean, con especial atención a las que se encuentran en zonas remotas y difíciles, donde nuestras políticas a menudo van mucho más allá de las normas y reglamentos locales.
Igualdad
Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no aceptamos la discriminación por ningún motivo, incluidos raza, sexo, religión, orientación sexual, opiniones sobre sindicatos, edad o capacidad física.
Ética
Nos comprometemos a fomentar una cultura en la que el comportamiento ético sea reconocido, recompensado y modelado por todos, y disponemos de sistemas de control adecuados para analizar, prevenir y abordar periódicamente cualquier conducta indebida.
Inclusivo
No aceptaremos la discriminación por ningún motivo, incluidos la raza, el sexo, la religión, la orientación sexual, las opiniones sobre los sindicatos, la edad o la capacidad física. Todas las faltas de conducta se abordan en nuestro procedimiento disciplinario, que incluye medidas para corregir y sancionar a los infractores.
Seguro
Somos conscientes de que no existe un entorno libre de riesgos, por lo que garantizamos que ningún empleado será sancionado por denunciar malas prácticas y que todos los empleados estarán protegidos frente a cualquier represalia por parte de sus compañeros.
Personas, Planeta, Prosperidad
Confiamos en que hacer de la innovación y la sostenibilidad un eje central garantizará que el Grupo ES-KO siga siendo un socio relevante. En la búsqueda de un mañana más brillante y ecológico, nuestra misión de promover la armonía medioambiental sigue guiándonos.
Conciencia
Consideramos que las soluciones con impacto social son la mejor oportunidad económica de nuestro tiempo, además de un deber moral y legal. La sostenibilidad ya no es solo una tendencia, sino un valor crucial que el Grupo ES-KO ha incorporado a sus prácticas y operaciones.
Responsabilidad
Fomentamos entornos de trabajo en los que siempre nos planteamos retos para mejorar nuestros procesos y procedimientos de forma sostenible y socialmente responsable. La política de responsabilidad corporativa del Grupo ES-KO está orientada a ayudar a los grupos de población más vulnerables.
Compromiso
Nuestro objetivo es encontrar y promover soluciones respetuosas con el medio ambiente, limitando el consumo de energía y recursos naturales, reduciendo los impactos negativos que puedan tener nuestras actividades, incluyendo medidas específicas para evitar la contaminación y adoptando prácticas adecuadas y probadas de gestión y reciclaje de residuos.
Ayuda
Animamos a la gente a producir mejor, consumir mejor y desechar menos. Se han creado guías específicas sobre las 3 erres de la jerarquía de residuos: reducir, reutilizar y reciclar, y se han compartido con todas las sedes (centrales y operativas) para que las adopten.
Calidad, Salud y Seguridad
El Grupo ES-KO ha desarrollado e implantado un Sistema Integrado de Gestión de la Calidad (SIGC) global para ayudar y supervisar la gobernanza del Grupo. El IQMS reúne los programas de Calidad, Seguridad, Medio Ambiente y Seguridad Alimentaria en un repositorio eficiente y coherente. El Grupo ES-KO cuenta con la certificación ISO.
Sistema de gestión de la calidad
Sistema de gestión de la seguridad de la información
Sistema de gestión de la seguridad de la cadena de suministro
Sistema de gestión medioambiental
Sistema de gestión de emergencias
Gestión de la ciberseguridad
Sistema de gestión de la seguridad alimentaria
Sistema de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo